Цель тренинга: формирование эффективно работающей команды.
Задачи тренинга:
- Сформировать единое понимание общих целей и задач в группе.
- Установить баланс личных целей и задач с целями и задачами группы.
- Проявить и разрешить межличностные и конфликты.
- Улучшить психологический климат.
- Улучшить личные взаимоотношения.
Этапы:
- Вводная стадия (групповая динамика).
- Переходный этап (конфликтная стадия).
- Продуктивный этап.
- Подведение итогов.
Во время тренинга происходит управляемое развитие групповых процессов, в результате которых формируется команда под цели и задачи руководства. Участники тренинга обучаются управлять групповыми процессами и отслеживать групповые закономерности.
Возрастная группа: 9- 11 классы.
